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实习考核一、 实习考核.考试书面考试:入职综合知识考试、商品知识和销售流程、技巧考试、行为规范和服务承诺考试三种,试题由培训专员准备;上机考试:●门店业务人员及其他与密切相关岗位进行操作的考试,试题由培训专员负责收集,各岗位负责人协助准备;●所有干事人员的打字速度考试(60字/分及格).考核:实习结束前岗位老师对实习人员的考核,同时实习人员也要对每位岗位实习负责人进行书面考核(见附表),于实习结束前交至人力资源部;注:考试与考核时间由人资部安排二、开业计划实习人员在对口岗位负责人的指导下,编写本岗位的开业计划,最后由人资部组织相关人员和实习人员对开业计划进行讨论。同时,充分利用“百湖之县”优势,推广黄颡鱼、南美白虾等特种水产养殖,扩大大水体网箱养殖基地,加强泥鳅养殖水产品基地建设,打响东海特种水产品品牌。

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